“Важно, что большинство участников затем получают продвижение по службе, делают новый шаг по службе в своей карьере”, – сказал российский лидер на встрече с выпускниками программы кадрового управленческого резерва РАНХиГс.
Неофициально программа называется “школой губернаторов”, напомнил президент. “Я знаю, что целый ряд участников, вашего шестого потока еще в процессе обучения до его окончания получили новые назначения и смогут на деле показать, на что способны”, – отметил Путин.
По его оценке, выпускники “школы губернаторов” добились результатов не благодаря полученным “корочкам”, а благодаря способностям и труду. “Так происходит не из-за какой-то корочки, бумажки, а прежде всего благодаря вашим личным способностям, труду, тем навыкам, которые отличают вас и ваших коллег. Позволяют заслуженно именоваться кадровым резервом”, – уточнил глава государства. Он также поблагодарил наставников кадровой управленческой программы за то, что, несмотря на плотный график, они смогли работать с участниками программы.
Путин заверил, что власти РФ будут и впредь развивать кадровые программы для подготовки управленцев. А собеседников он призвал в предстоящей работе работать в одной команде с выпускниками программы “Время героев” (напомним, что речь о тех, кто участвовал в спецоперации).
Отметим, что целью программы кадрового резерва является подготовка управленцев высшей готовности для возможного выдвижения на государственные должности регионального и федерального уровней. Проект стартовал в 2017 году по поручению главы государства. За это время его участниками стали 463 человека – из них 57 выпускников возглавили российские регионы, семеро – заняли посты федеральных министров, девять – получили должности первых заместителей федеральных министров.